Doanh nghiệp Séc kêu thiếu hạn ngạch lao động Philippines, đề xuất tăng thêm
Người lao động Philippines ngày càng được các công ty tại Cộng hòa Séc săn đón, nhưng hạn ngạch tiếp nhận hiện nay không đủ đáp ứng nhu cầu thực tế. Liệu chính phủ có thể mở rộng hạn ngạch và cải tiến thủ tục để giúp các doanh nghiệp dễ dàng tuyển dụng hơn?
Bối cảnh
Người Philippines đến Séc chủ yếu qua chương trình của Bộ Công nghiệp và Thương mại dành cho lao động có tay nghề. Chương trình này ưu tiên các nghề như thợ thủ công, vận hành máy móc hoặc nhân viên dịch vụ, với hạn ngạch hàng năm là 10.300 lao động Philippines. Đây là con số được quy định nhằm kiểm soát dòng lao động nước ngoài vào thị trường Séc, đồng thời đảm bảo sự cân bằng với nhu cầu trong nước.
Tuy nhiên, theo ông Tomáš Surka, đối tác quản lý công ty Orienta Czech — một trong những doanh nghiệp lớn hỗ trợ đưa lao động Philippines sang Séc, các công ty có thể sử dụng thêm khoảng 5.000 lao động nữa nếu hạn ngạch được tăng lên. Điều này cho thấy nhu cầu thực tế của thị trường lao động Séc đang vượt xa mức giới hạn hiện tại.
Diễn biến chính
Hiện nay, hạn ngạch được chia đều theo từng tháng, với khoảng 858 lao động Philippines được phép nhập cảnh mỗi tháng. Ông Surka đề xuất rằng nếu phần hạn ngạch không sử dụng hết trong tháng này có thể được chuyển sang tháng sau, sẽ giúp tận dụng tối đa nguồn lao động và giảm thiểu lãng phí.
Theo số liệu của Cục Thống kê Séc, đến cuối tháng 6 năm nay, có gần 17.500 người Philippines đang sinh sống tại Séc, tăng khoảng 5.000 người so với cùng kỳ năm trước. Sự gia tăng này phản ánh sự ưa chuộng của các nhà tuyển dụng đối với lao động Philippines, đặc biệt trong bối cảnh thiếu hụt lao động trầm trọng tại nhiều ngành nghề.
Người Philippines được đánh giá cao ở nhiều lĩnh vực như xây dựng, công nghiệp, dịch vụ xã hội và y tế. Họ được coi là những người lao động chăm chỉ, đáng tin cậy và thường gắn bó lâu dài với một nhà tuyển dụng, điều này rất quan trọng đối với các công ty muốn xây dựng đội ngũ ổn định thay vì chỉ thuê lao động theo mùa vụ.
Tuy nhiên, quá trình xin cấp phép lao động và visa cho người Philippines đang gặp khó khăn do thời gian xử lý kéo dài. Đại sứ quán có thể mất đến 90 ngày để phê duyệt hồ sơ, khiến toàn bộ quy trình tuyển dụng có thể kéo dài đến nửa năm. Trước đây, thời gian chờ chỉ khoảng 14 đến 21 ngày, nhưng hiện nay thường phải chờ ít nhất hai tháng mà không có lịch hẹn chính xác.
Trước thực trạng này, Bộ trưởng Bộ Công nghiệp và Thương mại Karel Havlíček (thuộc đảng ANO) cho biết chính phủ đang nỗ lực đơn giản hóa thủ tục tiếp nhận lao động nước ngoài, hướng tới mục tiêu rút ngắn thời gian xử lý xuống còn khoảng 45 ngày. Đồng thời, chính phủ cũng đang thương lượng với các doanh nghiệp để tăng hạn ngạch lao động nước ngoài, tuy chưa có con số cụ thể nhưng hy vọng sẽ có hiệu lực từ đầu năm tới.
Phân tích & Ý nghĩa
Sự thiếu hụt lao động là vấn đề lâu dài tại Séc, đặc biệt trong các ngành như xây dựng, sản xuất và dịch vụ xã hội. Việc hạn ngạch tiếp nhận lao động Philippines không đủ đã làm hạn chế khả năng mở rộng kinh doanh và đáp ứng nhu cầu thị trường của nhiều công ty. Do đó, đề xuất tăng hạn ngạch là bước đi cần thiết để duy trì sự phát triển kinh tế.
Việc rút ngắn thời gian xử lý hồ sơ và áp dụng công nghệ số trong quy trình cũng sẽ giúp giảm thiểu chi phí và thời gian chờ đợi cho cả người lao động và nhà tuyển dụng. Điều này không chỉ có lợi cho các doanh nghiệp mà còn giúp người lao động nước ngoài nhanh chóng ổn định cuộc sống và làm việc tại Séc.
Đối với cộng đồng người Việt tại Séc, xu hướng này cũng có thể ảnh hưởng gián tiếp đến thị trường lao động, đặc biệt trong các ngành kinh doanh nhỏ, dịch vụ và sản xuất, nơi có sự cạnh tranh lao động đa quốc gia. Việc tăng hạn ngạch và cải tiến thủ tục có thể tạo ra môi trường làm việc năng động hơn, đồng thời thúc đẩy sự phát triển của các ngành nghề truyền thống mà người Việt đang tham gia.
Kết luận
Hạn ngạch tiếp nhận lao động Philippines tại Séc hiện chưa đáp ứng đủ nhu cầu thực tế của các doanh nghiệp, dẫn đến việc các công ty phải kêu gọi tăng hạn ngạch và cải tiến quy trình cấp phép. Chính phủ Séc đang tích cực làm việc để đơn giản hóa thủ tục và tăng số lượng lao động nước ngoài được phép nhập cảnh, nhằm hỗ trợ phát triển kinh tế và giải quyết tình trạng thiếu hụt lao động kéo dài.
Doanh nghiệp Séc kêu thiếu hạn ngạch lao động Philippines, đề xuất tăng thêm