Gen Z Việt Nam ưa thích làm việc tại quán cà phê thay vì ở nhà
Thay vì chọn làm việc tại nhà, nhiều bạn trẻ thuộc thế hệ Gen Z ở Việt Nam đang tìm đến quán cà phê như một không gian làm việc hiệu quả và đầy cảm hứng. Tại sao quán cà phê lại trở thành lựa chọn ưu tiên của họ? Điều này phản ánh xu hướng mới trong cách thức làm việc và học tập của giới trẻ hiện nay.
Bối cảnh
Trong bối cảnh làm việc từ xa và học tập trực tuyến ngày càng phổ biến, đặc biệt sau đại dịch COVID-19, nhiều bạn trẻ Gen Z tại Việt Nam đã thay đổi thói quen làm việc truyền thống. Quán cà phê không chỉ là nơi để thưởng thức đồ uống mà còn trở thành một không gian làm việc thứ hai, nơi họ có thể tập trung, sáng tạo và duy trì nhịp sinh hoạt ổn định.
Gen Z là thế hệ sinh từ khoảng năm 1997 đến 2012, lớn lên trong môi trường công nghệ số và có xu hướng linh hoạt trong cách thức làm việc. Họ thường không bị ràng buộc bởi văn phòng truyền thống và thích những không gian mở, thoải mái nhưng vẫn đủ nghiêm túc để làm việc hiệu quả.
Diễn biến chính
Vào khoảng 10 giờ sáng tại một quán cà phê ở TP.HCM, thay vì những cuộc trò chuyện sôi nổi, nhiều bàn được phủ kín bởi laptop và tai nghe. Nhiều bạn trẻ tìm đến đây để làm việc, học tập, họp trực tuyến hoặc đơn giản là tìm một nơi yên tĩnh để tập trung.
Chị Trần Phước San Di, 25 tuổi, làm việc tự do trong lĩnh vực truyền thông, chia sẻ rằng trước đây chị thường làm việc tại nhà nhưng gần đây đã chuyển sang làm việc tại quán cà phê. Chị cho biết ở nhà có nhiều yếu tố gây mất tập trung như việc nhà, nghỉ ngơi hay sử dụng điện thoại. Ngược lại, quán cà phê tạo cảm giác như đang đi làm thật sự, giúp chị nghiêm túc hơn trong công việc.
Không gian quán cà phê được thiết kế để phục vụ nhu cầu làm việc của khách hàng, với bàn dài, ổ cắm điện, WiFi tốc độ cao, ánh sáng phù hợp và ghế ngồi thoải mái. Nhiều quán còn mở cửa 24 giờ để đáp ứng nhu cầu làm việc muộn của giới trẻ.
Anh Lưu Tuấn Kiệt, 23 tuổi, nhân viên công nghệ thông tin làm việc từ xa, cho biết anh dành ít nhất 15 tiếng mỗi tuần tại quán cà phê. Anh nhận thấy tiếng động nhẹ tại quán giúp anh tập trung hơn so với ở nhà, nơi yên tĩnh quá lại dễ gây buồn ngủ và giảm năng suất.
Theo nghiên cứu của Đại học Swinburne (Úc) năm 2023, gần 50% người lao động làm việc từ xa dành một phần thời gian tại quán cà phê hoặc không gian thứ ba khác. Trong nhóm Gen Z, 10% cho biết quán cà phê là nơi làm việc ưa thích nhất. Họ thường đến quán 2-3 lần mỗi tuần, mỗi lần từ 15 phút đến 4 giờ, và phần lớn đánh giá việc làm việc tại quán cà phê có tác động tích cực đến sức khỏe tinh thần.
Phân tích & Ý nghĩa
Việc Gen Z chọn quán cà phê làm nơi làm việc phản ánh sự thay đổi trong cách thức làm việc hiện đại, đặc biệt là với những công việc linh hoạt không yêu cầu phải có mặt cố định tại văn phòng. Quán cà phê trở thành một dạng "văn phòng mở" với chi phí thấp, chỉ cần một chiếc laptop và một ly nước, họ có thể thay đổi không gian làm việc để duy trì sự tập trung và cảm giác kết nối xã hội.
Không gian quán cà phê không chỉ đáp ứng nhu cầu về cơ sở vật chất như WiFi, ổ cắm điện mà còn tạo ra môi trường có tính kỷ luật và cảm giác cộng đồng khi xung quanh đều có người đang làm việc hoặc học tập. Điều này giúp người trẻ duy trì nhịp làm việc hiệu quả hơn so với làm việc tại nhà, nơi dễ bị xao nhãng bởi các yếu tố sinh hoạt cá nhân.
Kết luận
Xu hướng Gen Z Việt Nam ưa thích làm việc tại quán cà phê cho thấy sự thay đổi trong thói quen làm việc và học tập của giới trẻ hiện đại. Quán cà phê không chỉ là nơi để thưởng thức cà phê mà còn trở thành không gian làm việc thứ hai, giúp họ duy trì sự tập trung, cảm giác kết nối và cân bằng giữa công việc và cuộc sống.
Hình ảnh từ bài viết
Người trẻ lựa chọn làm việc tại quán cà phê thay vì ở nhà hoặc lên văn phòng nếu không cần thiết - Ảnh: QUANG ĐỊNH
Gen Z thích làm việc tại quán cà phê hơn ở nhà? - Ảnh 2.
Đông bạn trẻ tới quán cà phê để tìm không gian làm việc cá nhân - Ảnh: TRƯƠNG LINH
Gen Z Việt Nam ưa thích làm việc tại quán cà phê thay vì ở nhà